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為推動落實(shí)中辦國辦《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》，加快培養(yǎng)造就更多高技能人才，近日，安徽省人社廳部署開展2023年全省職業(yè)技能等級評價(jià)機(jī)構(gòu)年度評價(jià)計(jì)劃發(fā)布工作，首次在全省范圍內(nèi)試行高技能人才“統(tǒng)考周”制度，著力推動培育技能人才評價(jià)工作樣板和示范，服務(wù)高技能人才成長發(fā)展。

據(jù)悉，“統(tǒng)考周”是在評價(jià)機(jī)構(gòu)開展日常評價(jià)基礎(chǔ)上，遵循統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一考務(wù)管理的原則，集中于每年5月和9月的第1周或第3周開展高級工及以上等級評價(jià)。勞動者可通過安徽省技能人才評價(jià)信息服務(wù)平臺查詢評價(jià)機(jī)構(gòu)、計(jì)劃公告、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等信息，快捷知曉“何時(shí)評”“在哪評”“評什么”。

“統(tǒng)考周”制度的試行，將有利于勞動者根據(jù)自身實(shí)際，合理設(shè)計(jì)培訓(xùn)評價(jià)規(guī)劃，方便就近及時(shí)參評，也有助于評價(jià)機(jī)構(gòu)更好落實(shí)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)要求，提升技能證書含金量、公信力和社會認(rèn)可度，樹立安徽評價(jià)工作質(zhì)量品牌。（班慧）

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